挽回男友时,必须避开的四个雷区!

经常有女生抱怨挽回难:

“老师,我为他做了那么多,他怎么都看不到?”

“挽回太难了,不管我做什么,说什么,怎么道歉,他都不愿意复合。”

姑娘,爱情从来不是你单方面的自我感动就能达到想要的目的,你面对的是一个有思想有自我意识的独立个体,而不是一个没有生命的洋娃娃。

尤其挽回不是恋爱,他能不能和你复合,并不是取决于你做了多少,而是取决于你做对了多少。很多人在挽回过程中自以为付出了很多,做出了很大的改变,事实上,不过是在错误的道路上越走越远罢了。

要想花最少的时间,高效挽回爱情,必须要避开这四点雷区!



1、 心态错误

分手以后情绪崩溃,陷在失恋的痛苦中无法自拔,无法正视自己的错误。或者不愿意接受分手的事实,因爱生恨,打击报复,这些都是挽回需要避开的心态。

只有拥有良好的心态,才会有正确的行动。当你情绪崩溃的时候,是不可能有正确的心态去面对分手的现实的。弄不明白你们为什么分手,也就找不到挽回的方向。

良好积极的心态是决定你挽回成功还是失败的基础,你的心态决定了你的挽回是因为爱,还是为了打击报复。



2、 强行复合

一些女生在挽回的时候,喜欢强行要求对方复合,采取一系列死缠烂打,纠缠不休的方式的搞得对方的生活不得安宁。事实上,这种办法只会适得其反。

要知道男人都是有叛逆心的,你越是强迫他做某件事情,他越是会激烈的反抗。分手以后,他心里对你本来就充满了不满和负面情绪,这个时候你再去强迫他复合,只会让他越来越反感你,导致关系恶化。

所以分手以后,一定不要强行复合,你所做的一切不是他想要的,根本感动不了他,你要做的就是先顺其自然,等到合适的时机再提复合的事情。



3、 骚扰对方的家人

有些姑娘直接挽回没有效果,于是从对方的父母朋友寻找入口,要知道,这是挽回过程中的禁忌。谈恋爱是两个人的事情,你们之间有什么矛盾,存在什么问题,也只有你们最清楚,一旦加入了第三者,一切就会变得复杂。

对于男生来说,他们其实是不喜欢分手以后,你找父母和朋友当说客的,因为不仅会让事情变得复杂,把分手的事情弄得人尽皆知,增加他的压力,同时也会让他觉得你幼稚难搞,对你的印象更加的不好。

挽回的时候,一定不要牵扯到对方的父母和朋友,用成熟的态度去解决问题。



4、 不对自己做提升

挽回一定不是你什么都不做,只是道个歉,认个错,或者纠缠一下,卖一下惨对方就会心软,再次回到你身边的。挽回一定在二次吸引的基础上,让他再次爱上你。

所以那种什么都不做,不改变自己的恋爱方式,不对自己做任何提升的女生,是一定不可能挽回成功的。因为对于男生来说,之前的恋爱就好像是个火坑,好不容易跳出来了,怎么可能再次跳进去?

要挽回,一定要先提升改变自己,只有焕然一新的你,才能带给他想要复合的冲动。
@声明:用户在本网站发布的内容仅为发布者个人的立场或观点,并不代表本网站的立场或观点。作为内容的发布者,需自行对所发布内容负责,因发布内容引发的一切纠纷,由该内容的发布者承担全部法律及连带责任。本网站不承担任何法律及连带责任。本网站有权利对涉嫌违反相关法律、法规内容进行相应处置。如内容存在侵权问题,请与本网站联系删除。
回复

使用道具 举报

相关推荐
  • 物流的人必须明白的22条道理

    1.对客户的采购经理负责。 签合同的时候,采购经理跟你说,我很信任你和你的公司,也请你为我负责。采购经理们很忙,从原材料到物流供应商,都需要严格的采购流程才能引进一家新的供应商。 因此,做不到的事情要提前说,不 ...

  • 仓库主管和经理必须掌握和学习的仓位管理

    在有限的空间里,尤其是在节日期间,如何保持仓位的充分利用,节约费用,提高空间利用率:   1、保持合理的库存。前面已经讲过如何通过合理的订货来保持库存,仓库经理必须有相当的销售知识,掌握非食品、食品等不同商品的流转速度 ...

  • 仓库主管必须熟练掌握的专业知识和一些仓库具体管理细节

    第一、明确认识到仓库管理的重要性。仓库作为一个工厂的物料和成品积散地,担负着非常大的作用。除银行外,工厂里几乎所有的流动资产都集中在仓库,仓库的流动顺畅与否,生产进出频繁,物料的收发是否正常有序,直接关系到工厂 ...

  • 仓库保管员必须知道的知识?不知道这些知识你就OUT了

    通常情况下,人们对仓库保管员的想象是不是停留在看仓库守仓库方面。你可能不知道仓库保管员可能十八般武艺样样精通。不信,那我们一起来看看仓库保管员必须知道的知识有哪些? 图片来源:网络 仓储管理,在企业经营中扮演 ...

  • 要做好仓库管理工作,你必须有足够的悟性和正确的认识

    月末盘点,账实不符,长货短货都不是什么好事,与期望中的结果大相径庭,难免会有人为此承担责任并接受制度的处罚。于心不忍又无可奈何,如果放任自流,就会铸成大错,我们苦心经营的成果就会因为我们人为的失误而丧失殆尽。公 ...

  • 物流人才发展的四个阶段

    物流人才的发展绝非偶然,每个物流人才心中一定都会有清晰的职业规划。按着笔者的理解和经历,特将物流人才的成长分成四个阶段:    第一个阶段是事务型阶段 这个时期基本是刚从学校毕业,这个阶段的物流人才往往不具备商业 ...

  • 一个优秀的仓储主管必须具备的几个条件?

    本人从事仓库管理N年,对仓储管理总结了一套自己的认识,我以为一个优秀的仓储主管必须具备以下几个方面的条件: 一仓库管理的专业知识 1明确认识到仓库管理的重要性仓库作为一个工厂的物料和成品积散地,担负着非常大的作用除 ...

  • 做仓库采购员,这些事情你必须知道!对仓库日常工作来说是非常有帮助的

    做仓库采购员,这些事情你知道并调整好心态,对仓库日常工作来说是非常有帮助的: 1.被人羞辱——翻脸不如翻身,生气不如争气 2.面对反对意见——听,并且思考 3.犯错——年少轻狂未足奇,知错能改真俊杰 4.烦恼之事 ...

  • 仓管—做淘宝在大C必须要经历的过程【转】

    第一步:规划仓库基本参数 在这个时候不需要针对具体的物理仓库做依据先纸上谈兵。 1、存储模式确认 根据仓库存储货物类别设定仓库的存储模式,如:整存零取(整存区,拣货区分开存储用补货的方式产生货物流动),零存零取,整 ...

  • 仓库主管或者仓库经理必须做到的基本要求

    1.多给别人鼓励和表扬,尽量避免批评、指责和抱怨,不要逼别人认错。   2.要学会倾听。不要说得太多,想办法让别人多说。   3.如果你要加入别人的交谈,先要弄清楚别人究竟在说什么。   4.交谈之前尽量保持中立、客观。表明 ...

  • 联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表