真性分手与假性分手的挽回方法!

假性分手挽回策略

假性分手的女孩,对你还是心存希望的。问题多出于你们的相处模式TA无法接受或者让TA极度不舒服,所以TA才会通过提出分手,来寻求重新调整相处模式的契机。

你需要做的,是投其所好,满足TA的需求和期望。

第一步,穷追不舍。

你要主动的、态度诚恳的做足够多的行为来表达你的感情,让TA知道你对TA、对这段感情的重视、执着,让TA知道你挽回的决心,让TA重拾对这段感情的信心。

在这个阶段,你可以尽情的、尽力的展现你的爱。


第二步,建立安全感。

当然这是建立在前一步成功的基础上。如果你的爱意打动了TA,你们的行为仿佛回到了恋爱般亲密,但是TA迟迟不肯和你复合,那TA很可能是缺乏安全感。

处于这个阶段的TA,需要你从外部去给予足够的安全感。
安全感有两个来源:内部和外部。

这里主要说外部来源。它又分成两种:阳性和阴性。

阳性的安全感规则清晰明了,例如你建立一个清晰的规则,让TA知道,以后再出现同样的情况TA应该怎么做,而你会得到什么样的惩罚。当规则明确,TA对你们俩未来的相处关系更明确,也就更有信心和安全感。

至于阴性的安全感则是不离不弃。你无需特意向TA说出这番保证,但TA就是有一种自信——“无论TA或者你们以后变成什么样、发生什么事,你会永远爱TA,永远陪在TA身边共同面对”。

做到这样,TA对你们感情的安全感就建立起来了。这样的感情,仿佛有了坚实的基础,会更加稳固。

第三步,重新调整相处模式。

无论是真性分手还是假性分手,一对情侣会走到分手这一步,就意味着两人的相处出现了问题,而且这些问题是无法忽略的。不解决这些问题,即使TA现在重新和你一起,以后还是会有分手的可能。

所以,你努力的方向是两人一起去巩固感情。

这是一个非常庞大、复杂、注重细节、需要持之以恒的事,这里篇幅有限就不一一细数了。

我在这里可以提供的技巧是一句话,这是一句万能的话,

“老婆,我错了”。



真性分手的挽回策略

真性分手的女孩,对你是厌恶的,分手的心是坚定的。这种情况下,你的挽回方式应该是这样的:

第一步,断开联系。

关于断联的理论以及操作方法,网上流传了大量的资料,总结来说,就是立刻终止所有联系,停止所有的死缠烂打。

第二步,改变。

你要明白,你的感情出现问题,和你的对象无关,和你的能力有关。今天,出现在你和TA之间的问题,如果你没有改变,那么将来也会一直出现在你的感情中。

我们总说,挽回女朋友的终极目标不是挽回TA,而是挽回你自己。
在这个阶段,你需要做的是,反省,思考,解决,改变。这说起来简单的一行字,确实最难做到的。但是一旦你做到了,那么即使是真性分手,你挽回的概率还是大大提高了。


第三步,恢复联系。

在你变成一个合格的自己后,你才可以重新制造交集,与TA取得联系。之所以说是交集,而不是主动联系,是因为交集能让TA觉得是偶然的。人都相信缘分,不是吗?

第四步,努力于调整相处模式。

与假性分手一样,在关系和缓之后,你需要努力于调整相处模式,巩固你们之间的关系。好好珍惜这段来之不易的感情。
@ 用户在本网站发布的内容仅为发布者个人的立场或观点,并不代表本网站的立场或观点。作为内容发布者,需自行对所发布内容负责,因发布内容引发的一切纠纷,由该内容发布者承担全部法律及连带责任。本网站不承担任何法律及连带责任。本网站有权利对涉嫌违反相关法律、法规的内容进行相应处置。如存在侵权问题,请与本网站联系删除。
回复

使用道具 举报

相关推荐
  • 工业机器人行业培训(联系我18500860778)推荐

    培训完后工资待遇:自动化工程师7000-9000元/月 工业机器人操作员五险一金 包住 包吃 加班补助 饭补 交通补助 房补 包食宿 招20人 中专 经验不限(年龄男 18-36) 培训要求 1、中专以上学历,了解机械或电气知识, ...

  • 我用了这3招,让分手男友再次“沦陷”了(逆袭)

    在咨询中经常听到这样的抱怨: “我家世好,工作好,身材也很好,很多人追,为什么他不爱我?” “他说我是他遇到的最好的女孩,但是就是不适合结婚,这么说是什么意思,耍流氓吗?” “他出轨了,出轨的是个小妖精也就算了 ...

  • 让男友从心底依赖你?这3个方法你一定要知道!

    有个学员说,男朋友在生活上的小细节都让她觉得我男朋友不够关心自己,比如:她想和男朋友聊一聊生活中的趣事,但男朋友总是敷衍了事,你在这里真诚分享,而他回避沟通的样子让学员很无力,她不知道该怎样做才好。 她觉得因 ...

  • 男人分手后心理大揭秘:知道这一点,轻松“拿捏”他!

    分手后男人到底在想什么? 其实大部分男人的想法都不是不爱了,而是不想爱了。 换句话说,他是不知道该怎么走下去了。 其实,分手时,他嘴上说的,不等于他心里想的。 他提出分手,也并不一定是因为不爱你,而是因 ...

  • 仓储规划的思路和方法

    一、基础数据 仓库设计所有的应用都是基于数据的,没有数据是无从设计,盲目拍脑袋有可能导致决策失误,造成重大的经济损失。因此,在做整体仓储设计时,首要任务就是要拿到供仓库设计的基础数据。 一般情况下,进行仓库设计, ...

  • 情商解读:128个方法让你变得更优秀

    1、说话不要有攻击性,不要有杀伤力,不夸已能,不扬人恶,自然能化敌为友。 2、一个常常看别人缺点的人,自己本身就不够好,因为他没有时间检讨他自己。 3、是非天天有,不听自然无,是非天天有,不听还是有,是非天 ...

  • 改变职场霉运方法

      现代生活中有相当一部分人在不知不觉中让别人掌握、控制着,扮演着“心理奴隶”的角色,他们从事自己憎恶的工作,生活在不喜欢的环境里,做着违背自己意愿的事情……下面具体介绍“心理奴隶”的5种类型和防治方法。   职 ...

  • 物流师考试经验:案例分析题考试方法

    案例分析题是一种没有绝对明确的标准答案的主观类题型。案例分析题的测试是对考生相关理论掌握、实践经验、系统思考与分析、观点组织与文字表达等综合能力的检验。 案例分析题一般给出了篇幅较长的仿真情景材料。案例分析题的 ...

  • 中层主管十三条管理工作基本方法,对仓库主管很实用 (节选)

    中层主管是企业管理的枢纽,起着联结高层领导和基层员工的作用。如果中层主管的管理能力不足,就会出现宏观战略、策划、计划难以落实的现象,也就是目前我国管理界时髦的“执行力”问题。因此建立一支高效、忠诚、专业的中层主 ...

  • 中层主管十三条管理工作基本方法,对仓库主管很实用(精华)

    中层主管是企业管理的枢纽,起着联结高层领导和基层员工的作用。如果中层主管的管理能力不足,就会出现宏观战略、策划、计划难以落实的现象,也就是目前我国管理界时髦的“执行力”问题。因此建立一支高效、忠诚、专业的中层主 ...

  • 实习生秒杀老板的5种方法!

      不知道大家发现了么?现在不管做什么都得要窍门,尤其是那些刚刚走出大学校门的小雏鸟,一点工作阅历也没有,就更别提工作经验了,他们想要保住工作,想升职,就得知道领导喜欢什么,最重要的是还得会拍马屁!俗话说的好: ...

  • 联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表