会说话的人，升职加薪更快

你觉得，一个人具备「职场感」的表现是什么？

不知道你的答案是什么，当我看到这个问题，脑海中蹦出的第一个答案就是：会说话。

可以说，与人打交道的关键，就是好好说话。如果说业务能力是胜任岗位的硬实力，那么会说话，就像搭上了通关的高速快车，能更快抵达终点。

可说什么？如何说？是我们需要一直思考的问题。

01
职场中
「好好说话」的重要性
之前在公司的时候，隔壁部门有一位很漂亮的小姐姐，按理说应该挺受欢迎的，但在同事之间的评价不太好，倒不是人品，只是工作中很难和她沟通，几乎所有同事都和她产生过摩擦矛盾。

半年之后，我们和隔壁部门有一次合作，短短三天，我就理解了其中的缘由。

有一次，她拿着PPT来找我，想让我针对PPT提出一些修改建议。

我认真看完后和她说：这一页的数据可以做成图表形式，客户看了更直接明了。

她立刻回答道：不是呀，我就是想用这种文字形式表达，这样内容比较丰富。

又看了几页，我说：给客户提出问题时最好写上参考的解决办法。

她又反驳道：这只是个建议，我们这样做不太好吧，况且解决办法如果不对会挨骂的。

来来回回几次，我提出的几点建议都被否认了，彻底败下阵来，心中不由得腾起一种焦躁和挫败感。

当时我心里就在想：是你来找我，让我提出建议，又永远都在反驳我的建议，那别人说的话有什么用呢？


《好好说话》中说道：「说话之伤，都是暗伤，若无人点醒，至死不知。」这句话对于职场生活简直太形象了。

有时候我们觉得没犯什么错，也按时完成工作了，可同事却对自己越来越疏远，越来越不愿意和自己沟通。

这时候我们就要反思：是不是什么时候逞了口舌之快，出口伤人了。

人不会莫名其妙被别人讨厌，而说话方式不对，是最容易惹人嫌的原因之一。